云南民族旅游网讯（李文斌）2021年1月31日，寻甸县河口镇营河、小街、糯基、鲁冲4个村圆满完成了第七届村民委员会换届工作，均顺利实现了“一肩挑”，标志着全县村（居）民委员会正式选举工作全面启动。

    突出严，抓责任落实。旗帜鲜明地把党的全面领导贯穿换届选举全过程各方面。33名县级领导示范带头、包乡指导，坚持“四个参与”“四个必到”，定期深入挂包乡镇开展督促指导，178名科级领导干部包村负责，1000余名乡镇干部深入村组抓落实，切实提升工作实效。县委常委、组织部部长亲自教授换届业务知识，每周召开工作例会，专题学习《中国共产党基层组织工作条例》《中华人民共和国村民委员会组织法》等相关法规。34名县委组织部干部全员上阵，分组到16个乡镇（街道），全面参与村（社区）“两委”的换届指导督导工作。

突出细，抓资格联审。坚持正确选人用人导向，把政治标准放在首位，严格执行“七不准”和“十五不宜”标准。及时调整充实县乡资格联审工作领导小组，印发《寻甸回族彝族自治县村（社区）干部任职资格联审制度（试行）》，在乡镇（街道）初审的基础上，县纪委县监委等20个单位对照“七不准”和“十五不宜”情形，统筹联动、沟通协调，对全县2138名村（社区）“两委”候选人预备人选进行任职资格联审。召开任职资格联审工作领导小组会议2次，并按照“三个区分开来”的原则，实施容错纠错，分析研判21人。

突出实，抓业务培训。切实加强对村（社区）“两委”换届选举工作的指导，建强全县村（社区）“两委”换届“主力军”。开展村（社区）“两委”换届工作业务培训6期1600余人次，实现换届工作人员培训全覆盖。先后以“团结乡小康村党委选举大会”和“团结乡小康村第七届村民委员会选举”为模拟演练对象，16个乡镇（街道）党委（党工委）书记、副书记、组织委员、分管民政的副乡镇长（街道办副主任）和县委组织部全体干部共100余人通过角色分配、全程参与、相互点评的方式，提高县乡村（社区）“两委”换届工作“关键少数”的综合能力，实现175个村（社区）换届推演全覆盖。

突出准，抓风险防范。树牢底线思维，注意及时防范化解各类风险。建立健全村（社区）“两委”换届选举重大事件、重要信息及时报送制度，全面掌握选举动态。按照“三到位一处理”的原则，切实把信访突出问题处理好，把群众合理合法的利益诉求解决好。强化正面宣传引导，加强舆情监测和应对，落实24小时盯网制，第一时间处理负面舆情。悬挂布标2000余条，印发宣传画册20000余份。严格执行各项常态化疫情防控措施，认真统筹谋划换届选举与疫情防控工作，按照“一村一策”的要求将疫情防控预案列入村（社区）“两委”换届工作方案，方案细化到村到组到会场。

突出效，抓程序规范。按照“能挑则挑、应挑尽挑”的原则，积极稳妥推进村（社区）党组织书记和村（居）民委员会主任“一肩挑”工作，将“一肩挑”要求写入选举办法。坚持问题导向和目标导向相结合，精心谋划设计、紧盯重点任务和关键环节，细化操作流程和具体要求，确保选举程序合法、过程公开、结果有效。坚持教育在先、警示在先，加强换届纪律宣传，确保家喻户晓、人人皆知；对参选人员，“一对一”开展谈心谈话、签订遵守换届纪律承诺书、集中收看警示片，确保入心入脑、依法参选。186名乡镇（街道）领导干部签订纪律承诺书，12986名党员、346076名选民和1191名居民代表签订了换届纪律承诺书。（寻甸县委组织部）

         责任编辑：吴敏昆 尹达天

         审核：尹绍平